Babadan Maaş Nasıl Alınır? Kimler Faydalanabilir?

Babadan maaş nasıl alınır? Vefat eden babamın maaşını alabilir miyim? Babanızın vefat etmesi durumunda maaşını alabilmeniz mümkün. Yetim maaşı olarak bilinen bu ödeneğini şartları sağlamanız durumunda düzenli olarak alabilmeniz mümkün. Bu imkan ile babalarının vefatından sonra mağdur duruma düşmemeleri için kişiler devlet tarafından güvenceye alınmıştır. Vefat eden babadan maaş alabilme şartları hakkında merak ettikleriniz için yazımızın devamını okuyabilirsiniz.

Vefat Eden Babadan Nasıl Maaş Alınır?

Babanızın vefat etmesinden sonra aldığı maaşı çocukları olarak siz alabilirsiniz. Elbette bu maaşı alabilmeniz için sağlamanız gereken bazı koşullar vardır. Bunun dışında eşi vefat eden kişiler de bu maaşı almaktadır. Ölen babadan maaş alabilmek için gerekli şartlar ise:

• İlk şart, vefat eden babanın sosyal güvencesi olması ve bu güvenceyi sağlayan kurumda çalışmış olması gerekmektedir.
• Babadan maaş alabilmek için babanın emekli olması gerekmemektedir. Emekli olmadan vefat eden kişilerin 900 günlük SSK priminin veya 1800 günlük Bağkur priminin ödenmiş olması gerekmektedir.
• Vefat eden kişinin aylığı öncelikle eşlerine bağlanır. Eğer çocukları varsa bu maaş çocukların sayısına göre bölünür.
• 18 yaşından küçük her çocuk yetim maaşı alabilmektedir.

Yetim Aylığı Alınması

Bu maaş, yetim ve dul maaşı olarak geçmektedir. Öncelik olarak vefat eden kişinin eşine tanınan bu hak, çocukların olması durumunda onlara da bölünür. 18 yaşından küçük her çocuk bu maaştan hakkına düşeni alabilir. 18 yaşını doldurmuş erkek çocuklarından bu maaş kesilir. Fakat, üniversiteye devam etmeleri koşulunda bu sınır 25 yaşa çekilir. Kız çocukları için durum biraz daha farklıdır. Babadan maaş alan kız çocukları düzenli bir işe girmesi veya evlenmesi sonucu bu aylık otomatik olarak kesilir. Fakat, eğer kız çocukları boşanırsa tekrardan müracaat etme hakları vardır ve bu hak çerçevesinde tekrardan babadan maaş alabilirler.

Babadan Maaşa Nasıl Başvurulur?

Yetim aylığı başvuru yeri vefat eden kişinin bağlı olduğu sosyal güvenceye göre değişiklik göstermektedir. Vefat eden kişi eğer devlet memuruysa o zaman Kamu Görevlileri Emeklilik Daire Başkanlığı’na; SSK veya BAĞKUR üyesi ise Sosyal Güvenlik Kurumu’na başvuru yapılması gerekmektedir.

Hem Anneden Hem Babadan Maaş Nasıl Alınır?

Hem annenin hem de babanın vefat etmesi durumunda şartları sağlayan çocuklar bu iki maaştan da faydalanabilir. Fakat bu durumda alınacak maaşın miktarında değişiklikler olabilmektedir. Öncelikle vefat eden kişinin sigortalı olması ve 1800 gün primin ödenmiş olması gerekir. SSK’dan sigortalı kişiler için 900 gün prim ödenmiş olması yeterli olacaktır. Bunun dışında başvuruda bulunacak kız çocuğun çalışmıyor veya sigortalı olarak çalışıp emekli olmaması gerekir. Bunlara ek olarak başvuruda bulunacak kişinin kendi üzerine kayıtlı bir evi olmaması gerekir.

|Dul ve Yetim Aylığı Başvurusu ve Hesaplama |

Hem Anneden Hem Babadan Ne Kadar Maaş Alınır?

Şartları sağlaması durumunda kız çocuğu vefat eden anneden ve babadan maaş alabilmektedir. Bu durumda da tam maaş alabilmeniz için bazı şartlar vardır. Bunlarda:

• Ebeveynden biri Emekli Sandığı kapsamındaysa kız çocuğu iki maaşı da tam alır.
• İki ebeveyn de SSK kapsamında ise yüksek maaşın tamamı düşük maaşın yarısı alınır.
• İki ebeveyn de BAĞKUR kapsamında ise tek maaş alabilir.
• Bu arada kişilerin vefat tarihleri de önemlidir. Eğer ebeveynlerden biri 1 Ekim 2008 tarihinden önce vefat etmiş ise yüksek maaşın tamamı, düşük maaşın yarısı alınır. Fakat, ebeveynlerin ikisi de 1 Ekim 2018 tarihinden önce vefat etmiş ve sigortaları farklı ise o zaman iki maaş da tam alınır.